Tixoн писал(а):Тренера, подскажите как мне заработать денег для моей команды. А то судя по бюджету и уровню чемпионата я на одного хорошего игрока будут копить сезонов 10. Управляю командой Комароми из D2 Венгрии. https://fifa19.ru/managerzone.php?num=769&pm=2
Это не относится к новичковым вопросам, так как предполагает несколько мнений без однозначности что лучше.
В общем случае, команды могут зарабатывать на:
1) перепродаже игроков (с прокачкой и без) - купил за эн, прокачал на икс (или не качал), продал за эн+икс+прибыль (-2 раза по 5% налоги и зарплата. Добро пожаловать на биржу, маскирующуюся под спортивный симулятор).
Продажа игрока из СШ не требует его покупать, СЦ8 позволить покупать выгоднее среди неизученных.
2) билетах на матчи. Тут поможет прокачка спецухи К, грамотный размер стадиона, чтобы он заполнялся без потери домбонуса, и хорошая игра в самих матчах, чтобы показатель РП (рейтинг посещаемости) не был слишком низким - либо размер стадиона должен учитывать плохую игру заранее, но тогда это уже не заработок. Ну и выше место в таблице - больше болельщиков в следующем сезоне (= больше денег). То есть хорошо играть матчи и есть заработок.
3) аренде. Вариант а) взять игрока до 23 лет (30+ в теории тоже да), за каждый полный матч на поле владелец заплатит 100к, и бонусы если игрок берет силу.
вариант б) отдать в аренду своего игрока 24-29 лет (или очень прокачанного до 23/30+ - такого в резерве у вас нет). Не рекомендуется в вашем случае.
4) призовые. Нужно хорошо играть турнир, чтобы спонсоры добавили денег (во вкладке спонсоры вначале сезона дается выбор по целям и выплатам, нужно грамотно оценить свои силы и выполнить самые выгодные требования по месту/стадии кубка, чтобы начать следующий сезон с бонусной выплатой)
5) участие в "необязательных" матчах - товарищеские, коммерческий турнир - в среднем это приносит доход (но непродуманный подбор соперника/кт может и в минус встать).
6) организации КТ (нужен стадион большой, но 70к вполне подходит) - до 5 млн 2 раза за 3 сезона (если конечно турнир сделан грамотно и набрались участники)
Есть еще более мелкие способы заработать, но скажем компенсация за участия игрока в сборной смешна на фоне усилий по его прокачке, чтобы он там оказался.
Менеджер также может заработать на:
тренерской работе в сборной (само собой, нужно чтобы тебя выбрали и не выкинули за плохую игру, также составы слать придется)
написании обзоров (без ИИ, надо самостоятельно оценить все матчи дивизиона, уметь интересно писать)
комментариях к матчам, если соперник нажмет монетку
оргработе (модерация молодежи и тд)
Но в общем, случае, для начала нужно оптимизировать расходы
8я база это много. Есть примеры победы в Д1 команды с шестой базой, например. Этот момент дискуссионный тоже, но учитывая что касса команды показывает дно прямо сейчас, постройки нужно сокращать. Кстати, уровень базы повлияет на требования зарплаты игроков при следующий контрактах.
игроков с большой зп (100к это реально много для д2) желательно продать хотя бы некоторых - я бы сказал всех, но тут нет универсальных решений, тем более конкретные с К и Тр. И в целом, следить за зарплатной ведомостью (учить лояльность, торговаться там где она не выучена, заключать долгие контракты перед интенсивной прокачкой, абузить среднюю стоимость игрока для скидки нравится коллектив и тд.)
оптимизировать уровень ТЦ и играться с ним. Высокий уровень важен, потому что позволяет качать больше спецвозможностей. Но если денег нет, смысл в этой опции теряется. Лучше меньше, но хоть что-то (также можно абузить двухсезонный цикл ТЦ, чтобы не теряя спецухи качать силу дешевле - но это потом, когда в принципе будут деньги на силу из ТЦ)
Отсутствие ветеранов в команде - это амбициозно, в том плане что все баллы идут игрокам младше, и они прокачаются лучше. Но спецух для их прокачки категорически не будет хватать, то есть можно думать про возрастную ребалансировку (дополнительные спецвозможности в общем случае повысят стоимость игрока для продажи, что вполне может выйти лучше чем расходы на покупку самого деда - но может и не выйти, считать нужно, рынок изучать).
В любом случае, команда половину сезона провела на автосоставах, немедленного улучшения кассы ждать не стоит. О существенном доходе (если это не продажа игроков на ослабление состава) стоит говорить только через сезон (когда тренер проведет полный сезон в команде, корректно его распланировав и добьется желаемого показателя по доходу от спонсоров, количеству болельщиков, зарплате, понимаю кто на вырост, кто продается и тд - вот следующий сезон после этого уже станет комфортным) |
A-Slane 06 фев 2006, 17:04 
и 
) и имбозащитную ( 
и 
), причем и в вариации дождевой и солнечной при этом прибавка от стилевых всегда 72% или 80% в зависимости от стиля, но потом как начинаешь думать, а как в сунуть в это стратегию Л4, Ка4, Уг4, Шт4, а что делать в плохую погоду без И4, а как докупаться игроками с рынка и как-то нафиг-нафиг 
